2022年是集團公司“全安建設年”，魚卡公司作為煤炭生產的主陣地，緊抓“達標穩產年”這條主線，在推動生產經營的同時，突出安全生產管理，重點落實安全主體責任，上下聯動、通力配合，抓細節、抓落實、亮整改。尤其在各階段重要節點和全面穩步推進智慧化礦山步伐中，公司加大員工的安全培訓教育，注重員工的安全思想意識，不斷提高全員的綜合素質。
國慶前夕，公司組織學習貫徹全國全省安全生產電視電話會議精神，并在全員中掀起學習熱潮，大家紛紛表示，在全面推動“全安建設年”各項工作的同時，狠好隱患排查治理，真正做到隱患見底、措施到底、整改徹底，營造良好的安全環境氛圍，為喜迎黨的二十大勝利召開和完成年底生產經營各項工作圓滿收官奠定堅實的安全保障基礎。
安全監察部——安全生產事關員工生命財產安全，事關企業大局穩定，作為安全職能部室，安全檢查員是現場安全監督的第一責任人，在今后工作中，要堅決落實安全生產監督檢查職責，以實際行動把安全生產各項要求落到實處，堅決守住企業安全、守護員工安寧。
綜放一隊——以飽滿的熱情和嚴謹的工作態度，對待每一件事、每一項工作，作為公司生產一線，安全工作關乎每一名員工的生命安全。在今后工作中，緊密結合現場安全生產實際，逐一對標對表、狠抓落實，把工作做得細而又細，守好安全底線，堅決防范遏制各類事故的發生。
機電隊——加強自身學習，熟知“三大規程”、崗位應知應會，并在實際工作中加以運用的同時，認真分析危險源，發現存在安全隱患時絕不蠻干，做到互保、自保，做到事事有標準。黨員用自己的實際行動，帶動員工學技能保安全，將“要我安全”向“我要安全”轉變，為公司的安全發展保駕護航。
機修隊——持續加強員工安全思想動態，把安全思想教育融入到員工日常工作、生活中，實現安全思想教育的有效傳遞，確保安全工作萬無一失。同時，加強安全思想教育力度，利用班前會、學習會時時宣講安全，層層傳遞責任，并通過觀看安全警示教育片、典型事故案例分析、安全事故討論等多種手段，增強安全教育的影響力和感召力，有效增強員工安全思想意識，引導員工時刻繃緊安全弦，堅持上標準崗、干標準活，筑起多條安全生產屏障。
運輸二隊——嚴格遵守規章制度，認真抓好隱患排查，把安全工作放在第一位，堅決做到防患于未然，營造人人講安全，時時講安全，事事講安全的氛圍。同時，充分發揮黨員的先鋒模范作用，帶頭上標準崗、干標準活，自覺抵制各類習慣性違章行為，為黨的二十大勝利召開創造良好的安全環境。
選運隊——全面開展系統內風險隱患排查整治工作，及時發現問題、解決問題，堅決遏制各類安全事故發生；毫不放松抓好疫情防控工作，做好休假返礦人員的報備工作；堅決杜絕礦區內飲酒，打架斗毆、聚眾賭博事件，隨時了解員工思想動態，及時化解矛盾糾紛，確保“喜迎二十大、保平安、促發展”各項工作落到實處。
綜掘二隊——多形式多渠道多舉措，持續強化員工安全思想教育，不斷加強安全宣傳教育工作的針對性和實效性，消除安全事故隱患，促進礦井安全生產。
